Bowker là một doanh nghiệp vận hành trong ngành may mặc, đây cũng là một trong nhiều công ty hơi mang tên tuổi tại Việt Nam. bên cạnh Bài viết đi tìm hiểu vài nét tin tức sơ bộ để hiểu rõ hơn về doanh nghiệp Bowker.
May mặc là một trong các ngành nghề ko chỉ đóng góp to vào GDP mà còn giúp đem đến Đầu mối thu ngoại tệ đáng đề cập cho nước ta. Và để có được kết quả này là 1 phần nhờ mang sự đóng góp lớn to của những doanh nghiệp may mặc to, trong số đấy với công ty Bowker.
Tổ chức Bowker tên toàn bộ là công ty Trách nhiệm hữu hạn May mặc Bowker (Việt Nam), có địa chỉ tại lô K1, hai, 3, 4 thuộc KCN Đồng An, thị trấn Bình Hòa, quận Thuận An, tỉnh Bình Dương. tổ chức Bowker đất nước được thành lập và chính thức đi vào hoạt động từ năm 2005. tương tự, tính đến thời gian hiện nay thì tổ chức Bowker đã có bề dày gần 15 năm vận hành. Và để vun đắp, lớn mạnh tới được quy mô như hiện tại là nhờ doanh nghiệp có tiềm lực nguồn vốn vững chắc, được tài trợ trong khoảng nguồn vốn của nước không tính. Cũng do đó mà người điều hành trực tiếp và người đại diện theo luật pháp của công ty Bowker đều là người nước ko kể, chi tiết là ông Lew Teck Sing và ông Lee Kwok Leung.
Đúng như tên gọi là doanh nghiệp may mặc Bowker Việt Nam, thì công ty Bowker sở hữu ngành vận hành là về dệt may, may mặc, cá tính, trong đấy chuyên về may gia công áo xống thể thao. Xét trên nhiều tiêu chí Bowker là 1 trong mọi tổ chức may mặc to tại Việt Nam, vì vậy mà mức lương chi trả cho các công nhân cũng tương đối là thấp. Thu nhập trung bình của người lao động thường nao núng trong khoảng khoảng 5 tới 7,5 triệu đồng, thậm chí với nhiều người lao động mang tay nghề thấp thì thu nhập lên tới khoảng 7 triệu đồng -11 triệu đồng. bên cạnh đó, doanh nghiệp cũng có các chính sách đi kèm như: phụ cấp 02 bữa cơm/ngày, thưởng vào mọi cơ hội lễ tết, bên cạnh đó hỗ trợ tiền vé xe về tết cho cán bộ công nhân viên. Và nhiều người lao động của doanh nghiệp Bowker đều thừa hưởng gần như những khía cạnh theo luật lệ của Nhà nước, như: 14 ngày phép năm, cán bộ người lao động nữ mang thai trong khoảng tuần 25 và nuôi con trẻ dưới 12 tháng tuổi được về sớm 1 tiếng mỗi ngày mà vẫn hưởng lương 8 tiếng, cần lao nữ được nghỉ trước và sau khi sinh con là 06 tháng, tăng cao ca theo luật định nhà nước (không quá 30h/tháng). ngoài ra, doanh nghiệp Bowker còn đưa lại nhiều phúc lợi khác cho nhân viên như: lao động nữ được hỗ trợ tiền trong công đoạn kinh nguyệt – (30 phút x 3 ngày), doanh nghiệp mua thêm bảo hiểm 24/24 cho cán bộ công người lao động, giúp đỡ nuôi con nhỏ 80.000/bé/tháng, chỉ cần khoảng thử việc, doanh nghiệp chi trả 20,5% tiền bảo hiểm xã hội và bảo hiểm y tế cho và mọi công nhân không có tay nghề thì được huấn luyện miễn phí và sở hữu hưởng lương.
Đặc trưng, trong mọi thời cơ lễ lớn như tết nguyên đán thì cũng là nhiều thời cơ mà doanh nghiệp Bowker doanh nghiệp nhiều chương trình liên hoan và bốc thăm trúng thưởng cho nhân viên. như vậy với thể nhắc, Bowker đất nước là 1 trong nhiều doanh nghiệp không chỉ kiến lập được thẩm quyền ảnh hưởng trên thương trường mà còn xây dựng được hình ảnh mang mọi nhân viên, nhờ đem đến được nhiều chủ đạo sách đãi ngộ, phúc lợi phải chăng.
Không có nhận xét nào:
Đăng nhận xét